世界就成为
您可能知道签署雇佣合同、保密协议或任何其他人力资源文件是多么时现在想象下，您只需点击几下即可完成所有这切。文件的发送、签署和返回都在眨眼之间。这听起来不令人鼓舞吗 超过三分之二的参与招聘活动的受访者认为，他们公司的招聘流程并不是最佳的，而且可能会更短。 来源： 可用性：随时随地 我们并不总是在办公室，是吗有时我们远程工作、出差或只是想在家完成工作。由于人力资源领域的数字化转型，可以在世界任何地方 访问重要文档，例如意向书或休假申请。您所需要的只是个互联网连接，人力资源的您的游乐场。 据 报告，到 年， 的大型企业和 的中型企业将实施协作合同管理软件，以提高合同管理的协作性和透明度。 来源： 安全性：您的云端金库 纸质文档面临许多威胁。它们可能会损坏、丢失或被盗。但如果我们告 C级联系人列表 诉您有种方法可以避免这些问题呢通过将文档存储在云中，丢失重要文档的风险降至最低。此外，借助电子签名和远程识别，我们可以确保只有授权人员才能访问这些文档。
https://static.wixstatic.com/media/79f9bb_1d4d6f216c7047acaabb94991cb0ab7c~mv2.jpg/v1/fill/w_700,h_340,al_c,lg_1,q_80,enc_auto/79f9bb_1d4d6f216c7047acaabb94991cb0ab7c~mv2.jpg
远程识别可以验证身份并颁发合格的签名，而无需亲自出现在给定位置。所有这些都转化为更大的安全性和信心，让我们的文件得到妥善保管。 和集成：外部工具 但事情还没有结束人力资源领域的数字革命还提供了与外部工具集成的可能性。借助 ，签署文档的过程可以更加自动化，并与您公司已使用的其他系统集成。 工作原理：简单签署人力资源文件 让我们回到最初的主题：简化签署 文件的流程。我们知道这听起来像音乐，对吗好吧，让技术发挥它的作用吧。
頁:
[1]